Visita fisicale e residenza virtuale
Buongiorno, chiedo delucidazioni in merito a caso di visita fiscale per lavoratore in condizioni di non poter avere fissa dimora.
Un soggetto in difficoltà per svariati motivi potrebbe non avere un domicilio garantito: la struttuta dove alloggia temporaneamente potrebbe non avere disponibilità nei giorni successivi ad emissione di certificato per assenza dal lavoro, lo stesso qualora fossero partenti/amici ad ospitare.
Come scritto nel titolo a volte tali soggetti hanno assegnata residenza virtuale sui documenti per poter usufruire di tutti i servizi che richiedono registrazione di residenza.
Come avviene in tale caso la visita fiscale?
Un soggetto in difficoltà per svariati motivi potrebbe non avere un domicilio garantito: la struttuta dove alloggia temporaneamente potrebbe non avere disponibilità nei giorni successivi ad emissione di certificato per assenza dal lavoro, lo stesso qualora fossero partenti/amici ad ospitare.
Come scritto nel titolo a volte tali soggetti hanno assegnata residenza virtuale sui documenti per poter usufruire di tutti i servizi che richiedono registrazione di residenza.
Come avviene in tale caso la visita fiscale?
Dr. Nicola Mascotti
Medico legale, Cardiologo, Medico del lavoro, Medico igienista
4.2k 244
Spett.le Utente,
nel certificato da inviare all'Ente Previdenziale è obbligatorio indicare un indirizzo, presso il quale il lavoratore malato trascorrerà il periodo di inabilità, e presso il quale egli deve essere reperibile, nelle fasce orarie stabilite, per poter consentire l'effettuazione della visita fiscale.
trattasi di un obbligo contrattuale che, ove non rispettato, comporta provvedimenti da parte dell'Ente Previdenziale e del Datore di Lavoro.
Disitnti Saluti.
nel certificato da inviare all'Ente Previdenziale è obbligatorio indicare un indirizzo, presso il quale il lavoratore malato trascorrerà il periodo di inabilità, e presso il quale egli deve essere reperibile, nelle fasce orarie stabilite, per poter consentire l'effettuazione della visita fiscale.
trattasi di un obbligo contrattuale che, ove non rispettato, comporta provvedimenti da parte dell'Ente Previdenziale e del Datore di Lavoro.
Disitnti Saluti.
Nicola Mascotti,M.D.
[Si prega di non richiedere stime del grado percentuale di invalidità, che non possono essere fornite in questa sede]
Utente
Capisco che avrei dovuto chiedere ad un giuslavorista.
Dr. Nicola Mascotti
Medico legale, Cardiologo, Medico del lavoro, Medico igienista
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Ha capito benissimo.
Nicola Mascotti,M.D.
[Si prega di non richiedere stime del grado percentuale di invalidità, che non possono essere fornite in questa sede]
Questo consulto ha ricevuto 3 risposte e 636 visite dal 12/02/2025.
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