Visita oculistica
Salve
Dovrei effettuare la visita oculistica aziendale prescritta dal datore di lavoro. Io lavoro al pc (videoterminalisti). Porto gli occhiali, sono miope astigmatico. Da piccolo a circa 7 anni ho subito l intervento di strabismo. Tutto risolto. La miopia è subentrata con la crescita nell adolescenza. Non ho la binocularità. Ma questo non è mai stato un problema. Con gli occhiali ci vedo benissimo e guido anche la macchina con obbligo di lenti (solo con le lettere piccolissime ho un po' di difficoltà da lontano nella lettura).
Potrebbero non darmi l idoneità al lavoro? E dichiararmi non idoneo?
Non ho patologie. Sono in salute.
Nelle precedenti aziende per cui ho lavorato non ho avuto mai problemi.
Grazie e buon lavoro.
Dovrei effettuare la visita oculistica aziendale prescritta dal datore di lavoro. Io lavoro al pc (videoterminalisti). Porto gli occhiali, sono miope astigmatico. Da piccolo a circa 7 anni ho subito l intervento di strabismo. Tutto risolto. La miopia è subentrata con la crescita nell adolescenza. Non ho la binocularità. Ma questo non è mai stato un problema. Con gli occhiali ci vedo benissimo e guido anche la macchina con obbligo di lenti (solo con le lettere piccolissime ho un po' di difficoltà da lontano nella lettura).
Potrebbero non darmi l idoneità al lavoro? E dichiararmi non idoneo?
Non ho patologie. Sono in salute.
Nelle precedenti aziende per cui ho lavorato non ho avuto mai problemi.
Grazie e buon lavoro.
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Dr. Domenico Spinoso
Medico del lavoro
1.3k 119
Gentile utente,
da quanto da lei descritto non trovo alcuna giustificazione per una sua eventuale non idoneità alla mansione.
Probabilmente il medico competente che la visiterà, alla luce della visita oculistica che eseguirà, le imporrà di aumentare il numero delle pause dall'impegno al VDT rispetto a quelle già previste per legge (15 minuti ogni 120 minuti di applicazione continuativa al videoterminale) e ridurrà la periodicità della sorveglianza sanitaria da quinquennale a biennale.
Cordiali saluti
da quanto da lei descritto non trovo alcuna giustificazione per una sua eventuale non idoneità alla mansione.
Probabilmente il medico competente che la visiterà, alla luce della visita oculistica che eseguirà, le imporrà di aumentare il numero delle pause dall'impegno al VDT rispetto a quelle già previste per legge (15 minuti ogni 120 minuti di applicazione continuativa al videoterminale) e ridurrà la periodicità della sorveglianza sanitaria da quinquennale a biennale.
Cordiali saluti
Dr. Domenico Spinoso
Medico del Lavoro
Questo consulto ha ricevuto 5 risposte e 1.3k visite dal 06/03/2019.
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