Disabile
L’espressione più precisa è “persona con disabilità”. Per persone con disabilità si intendono coloro che presentano durature menomazioni fisiche, mentali, intellettive o sensoriali che in interazione con barriere di diversa natura possono ostacolare la loro piena ed effettiva partecipazione nella società su base di uguaglianza con gli altri. (classificazione ICT dell'OMS e definizione ratificata in Italia con la Legge 18 del 2009).
Dr. Domenico Spinoso definizione in medicina del lavoro
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Maschio, 36 anni: ...... comunque alla vaccinazione o vista la mia particolare situazione ne venga esonerato. Oppure se la cosa può dare problemi di idoneità o cambio mansione. Fra l altro sono disabile con legge 68. Grazie. riesce a contattare il medico precedente, gli chieda il rilascio di una certificazione che attesti il problema che ha avuto in passato. Dovrebbe ......
Maschio, 32 anni: ...... mai è stata regettata? Non è indicato nessun motivo sull'esito. Si può fare qualcosa? Il mio problema non rientra nella casistica? Potrei fare la richiesta per persona disabile in alterneativa? Per quanto rigurda l'azienda è media grande e so che necessita di tale figura. Grazie per la collaborazione Ci sara' parere nehgativo ma l'importante e' che ......
Maschio, 39 anni: ...... per un collocamento mirato al lavoro), dovrà allegare tutte le certificazioni specialistiche recenti attestanti le sue patologie. Se la patologia predominante è la psichica sarà considerato un disabile psichico, ma non è detto che abbia problemi per la collocabilità, anzi di solito vengono favoriti.Il datore di lavoro non ha diritto di conoscere la ......
Maschio, 23 anni: ...un neo finanziere e svolgo servizio da poco più di un anno... con l'avanzare dell' età dei miei genitori (quasi 70 anni) e mio fratello disabile che va spesso seguito sto avendo da circa 2 mesi problemi legati all insonnia. Ne ho parlato con io mio medico che dopo scarsi risultati con la melatonina mi ha prescritto il mese scorso ZOlPEDUAR 10 MG... ......
Maschio, 30 anni: ...una persona disabile. Al 100%. Assunto come categoria protetta il medico mi ha messo pausa alla necessità cosa intende per pausa alla necessità? Perché al lavoro mi hanno detto di andare a casa se faccio troppe pause alla necessità E ogni volta non ......
Maschio, 33 anni: ...per effettuare un cambio di lavoro. Sono una persona disabile a causa di una mia patologia che mi dà diritto all'iscrizione alle categorie protette. L'assunzione nella nuova azienda sarà quindi come soggetto iscritto alle categorie protette. Nei prossimi giorni dovrò effettuare la classica visita pre-assunzione per l'idoneità al ruolo. ......
Maschio, 39 anni: ...un disabile con invalidità al 75% pluripatologico e fra le varie patologie ho sordità e gravi problemi respiratori, proprio a causa di questi ultimi ho ricevuto certificato medico dal mio curante che mi esonera dal portare la mascherina così come previsto dal ......
Maschio, 53 anni: ...... Antonio o 52 anni e lavoro a scuola come collaboratore scolastico,non pratico sport o altro,unico sforzo giornaliero lo facevo (sono in malattia) portando un disabile in bagno,l'azione è quella di inchinarmi prenderlo dalla carrozzella e poggiarlo sul water e viceversa.Il ragazzo ha la distrofia muscolare è cicciottello peserebbe all'incirca 40-45 ......
Maschio, 55 anni: ...il papà di una ragazza di 24 anni disabile al 100% e vorrei avere la certezza che un domani mia figlia possa ottenere la pensione di reversibilità senza incontrare alcuna difficoltà. Sul verbale di invalidà risulta: "Invalido con totale inabilità lavorativa 100% e con necessità di assistenza continua non ......
Maschio, 46 anni: ...All’Art. 10 della L.68/99. (Rapporto di lavoro dei disabili obbligatoriamente assunti).al punto 2. Il datore di lavoro non può chiedere al disabile una prestazione non compatibile con le sue minorazioni. Ora la mia domanda è la seguente: nell’unità di prima assegnazione svolgevo ( relativo all’utilizzo del PC ) la mansione di Implementazione Dati ......
Maschio, 30 anni: ...... di depressione maggiore a episodi ricorrenti. Purtroppo ho paura di perdere il lavoro e mi ritrovo in una situazione familiare molto precaria con a carico la madre disabile. Cosa posso fare? Pensavo alla richiesta di invalidità civile, ma ho paura che mi crei ulteriore danno invece di essere maggiormente tutelato. Spero mi possiate aiutare a ......
Femmina, 35 anni: ...... una corsia preferenziale per l'assunzione. In ambito pubblico vi sono concorsi con posti riservati esclusivamente a soggetti con disabilità. Infine, il dipendente assunto quale disabile ha maggiori tutele rispetto al dipendente assunto con normale contratto. Segua senza indugio quanto le ha consigliato la sua neurologa e richieda il riconoscimento ......
Femmina, 48 anni: ...... di rapporto di lavoro) ma sarà necessario che si interrompa l’attuale contratto di lavoro (anche per un sol giorno) e che venga riassunta con il nuovo profilo di disabile. Se venisse posta in carico all’azienda come invalida certamente avrebbe più tutele per il suo futuro. Se la cooperativa non ha obblighi di assumere invalidi (perché per qualche ......
Maschio, 36 anni: ...... è una iscrizione presso l'ufficio provinciale del lavoro, il vantaggio fiscale e l'obbligo in base al numero di dipendenti dell'assunzione da parte del datore di lavoro facilità l'inserimento del disabile oltre il 45% di inv. civ. nel mondo del lavoro. lei lavora già e per chiedere dei giorni di assenza dal lavoro deve avere riconsciuto un handicap ......
Maschio, 33 anni: ...... collaborazione. Giorgio. Per meglio chiarire il problema è necessario essere a conoscenza della mansione alla quale è adibito.Nel caso di aggravamento delle condizioni di salute il disabile può chiedere che venga accertata la compatibilità della mansione a lui affidata con il proprio stato di salute. Età:32 Gentile Dottore nel ringraziarla per aver ......