Gravidanze e permessi

Gentili Dottori,
non so se potete aiutarmi ma provo comunque ad esporre il mio quesito. Sono alla mia 10° settimana di gravidanza, sono impiegata presso una struttura pubblica ed è mia intenzione lavorare, quando però sono andata dalla ginecologa alla 7° settimana, la dottoressa mi voleva fare l’astensione anticipata poiché il tragitto per raggiungere il lavoro e tornare a casa è di 110 km, quindi partendo tutte le mattine alle 7:15 e ritornare a casa alle 19:30, la dottoressa riteneva dannosi l’eccessivo stress, la stanchezza e il pericolo, per i primi mesi di gravidanza. Ho rifiutato e sono andata a lavorare.
Effettivamente è durissimo affrontare la settimana lavorativa, sia dal punto di vista fisico che psicologico (non riesco più ad affrontare neanche una banalissima conversazione con mio marito perché crollo subito dopo cena) quindi ho chiesto gentilmente e verbalmente al mio capo di poter stare a casa un giorno prestabilito della settimana, il mio capo mi ha dato gentile e verbale conferma, peccato però che la moglie, che dovrebbe interagire con me, si prende tassativamente “quel” giorno di ferie, e io, per etica ed educazione, continuo a lavorare sempre, comunque e in ogni condizione ma non è giusto!!!
Come devo comportarmi? Grazie anticipatamente